- VOLUMEN
- PIPELINE
- TRENDS
- STRATEGIE
Kurzantwort
Wie kann ich mein Recruiting mit KI prüfen?
Ihre KI ruft aktuelle Recruiting-Daten ab und erstellt statistische Zusammenfassungen Ihres Einstellungsvolumens und der einzelnen Pipeline-Phasen. So erhalten Sie sofort Einblick in monatliche Trends und Engpässe bei bestimmten Rollen. So fließen die Daten.
Die Analyse-Ergebnisse
Das liefern die Daten.
Diese Prüfungen bieten Ihnen vier spezifische Einblicke in Ihren Recruiting-Status.
VOLUMEN
Monatliche Einstellungen
Die KI berechnet, wie viele Personen Sie pro Monat eingestellt oder interviewt haben. So sehen Sie Ihre Einstellungsgeschwindigkeit auf einen Blick.
PIPELINE
Phasenverteilung
Erhalten Sie eine Aufschlüsselung, wo sich die Kandidaten in Ihrem Funnel befinden. So sehen Sie genau, an welcher Stelle Kandidaten feststecken.
TRENDS
Einstellungsmuster
Vergleichen Sie die aktuelle Aktivität mit den Vormonaten. So erkennen Sie, ob sich Ihr Recruiting beschleunigt oder verlangsamt.
STRATEGIE
Entscheidungsgrundlagen
Die KI liefert die Zahlen, aber Sie entscheiden, wie Sie Ihren Personalbedarf oder Ihre Sourcing-Strategie basierend auf den Ergebnissen anpassen.
Der Ablauf
Was Ihre KI tut, sobald die Daten vorliegen.
Die KI fungiert als Datenanalyst für Ihre Moka HR Instanz.
Recruiting-Daten abrufen
Die KI greift auf Moka HR zu, um die neuesten Informationen zu Kandidaten und Stellen abzurufen.
get_hiring_summaryMetriken zusammenfassen
Sie strukturiert die Rohdaten in sinnvolle Kategorien wie Einstellungsvolumen und Phasenanzahl.
get_hiring_summaryEngpässe identifizieren
Der Agent sucht nach Phasen, in denen das Kandidatenaufkommen hoch ist, aber kaum Fortschritte erzielt werden.
get_hiring_summaryBerichte erstellen
Die Ergebnisse werden in einer übersichtlichen Zusammenfassung aufbereitet, die Sie lesen oder in Dokumente kopieren können.
get_hiring_summary
Probieren Sie es
Kopieren Sie diese Vorlagen.
Nutzen Sie diese Prompts für Ihre erste Analyse.
Startpunkte
Dies sind Basisanfragen. Passen Sie die Abteilung oder den Monat an, um präzisere Ergebnisse zu erhalten.
Moka HR Connector
Alles bereit. Wählen Sie Ihren MCP-Client und folgen Sie den Einrichtungsschritten.
https://edge.vinkius.com/vk_preview_33msZj0cXLsixyZxAtPLdCBPv4hEB015V4lMhvpL/mcpClaude Desktop
Folgen Sie den Schritten unten, um sich in Sekunden zu verbinden.
- 1In Claude Desktop, open Settings → Connectors.
- 2Click “Add custom connector” and paste the connector link above as the remote MCP server URL.
- 3Click Add and start a new chat — Moka HR capabilities are ready to use.
{
"mcpServers": {
"moka-hr-mcp": {
"url": "https://edge.vinkius.com/vk_preview_33msZj0cXLsixyZxAtPLdCBPv4hEB015V4lMhvpL/mcp"
}
}
}Gib mir eine Zusammenfassung meines Einstellungsvolumens der letzten drei Monate.
Wie viele Kandidaten befinden sich aktuell im Interview-Stadium für die Rolle Engineering?
Zeige mir die Aufschlüsselung meiner Recruiting-Pipeline für diesen Monat.
In welcher Recruiting-Phase befinden sich derzeit die meisten Kandidaten?
Claude
ChatGPT
Cursor
VS Code
Windsurf
Claude Code
JetBrains
Cline
Starten Sie hier
Einmal verbinden, dann fragen.
Melden Sie sich über die sichere Verbindung bei Moka HR an. Sobald die Verbindung steht, kann Ihre KI sofort Fragen zu Ihren Recruiting-Daten beantworten.
Moka HR mit Ihrer KI verbindenFAQ
So funktioniert die Aufgabe.
- 01
Kann die KI den Status von Kandidaten in Moka HR ändern?
Nein. Die KI kann Daten nur lesen, um Zusammenfassungen und Berichte zu erstellen. Sie müssen Kandidaten in Moka HR manuell durch die Phasen bewegen.
- 02
Löscht die KI meine Recruiting-Datensätze?
Nein. Dieser MCP ist zum Zweck der Analyse rein lesend. Er kann keine Daten in Ihrem Moka HR Konto löschen oder verändern.
- 03
Kann ich Berichte für bestimmte Jobtitel erhalten?
Ja. Sie können Zusammenfassungen anfordern, die nach bestimmten Rollen oder Abteilungen gefiltert sind.
- 04
Wie oft sieht die KI neue Daten?
Die KI sieht genau das, was zum Zeitpunkt Ihrer Anfrage in Moka HR hinterlegt ist.
- 05
Kann die KI Interviews für mich planen?
Nein. Die aktuellen Tools sind für den Datenabruf und das Reporting konzipiert, nicht für Aktionen wie die Terminplanung oder das Versenden von Nachrichten.
Weitere Fragen zu Moka HR? Die Connector-Seite liefert Antworten. Alle Funktionen des Moka HR Connectors ansehen
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