- CALIBRADO
- INSIGHTS
- EQUIDAD
- HUMANO
Respuesta rápida
¿Cómo corrijo los puntajes sesgados con IA?
Tu IA analiza las calificaciones originales comparándolas con las tendencias de cada entrevistador para neutralizar la subjetividad. El proceso genera un conjunto de puntajes corregidos que reflejan el mérito real del candidato, no la personalidad del evaluador. Verás los resultados detallados abajo.
Resultados de la corrección.
A dónde llegan los datos.
Tras ejecutar el proceso, tus datos pasan de números brutos a información calibrada.
CALIBRADO
Puntajes neutralizados
La IA aplica ajustes matemáticos a los datos originales. Obtienes un puntaje final que compensa a los evaluadores demasiado estrictos o permisivos.
INSIGHTS
Reportes de tendencia
La IA identifica qué entrevistadores califican sistemáticamente por encima o por debajo del promedio. Así detectas patrones de subjetividad.
EQUIDAD
Candidatos más competitivos
Al eliminar el ruido de cada evaluador, los mejores talentos destacan por su desempeño real. Evitas descartar candidatos excelentes por un solo entrevistador riguroso.
HUMANO
Decisiones de contratación
La IA entrega los datos corregidos, pero tú decides a quién contratar. Usas los puntajes ajustados para fundamentar tus decisiones finales.
El flujo
Lo que hace tu IA al recibir los puntajes.
La IA se encarga de la normalización estadística para que tú te enfoques en las personas.
Analizar patrones de calificación
Tu agente revisa los puntajes en tu hoja de cálculo o ATS para encontrar valores atípicos y desviaciones.
apply_bias_correctionCalcular ajustes
La IA determina el ajuste específico necesario para cada entrevistador para alinear sus puntajes con la media del grupo.
apply_bias_correctionGenerar puntajes corregidos
La herramienta produce un nuevo conjunto de puntajes que representan el desempeño del candidato sin el sesgo personal del evaluador.
apply_bias_correctionDetectar anomalías
La IA señala a los candidatos cuyos puntajes cambiaron significativamente, indicando dónde es más necesaria una revisión humana.
apply_bias_correction
Pruébalo
Copia estos ejemplos para empezar.
Usa estos prompts para iniciar el proceso de corrección.
Puntos de partida
Estas son frases iniciales. Sustituye el texto entre corchetes por los nombres de tus archivos o enlaces a tus hojas de cálculo.
Accelerator Selection Scoring Connector
Todo listo. Elige tu cliente MCP y sigue las instrucciones de configuración.
https://edge.vinkius.com/vk_preview_aqea14An4EhXYTHzQGWIoqNZxUeuxn7JbeRXLMij/mcpClaude Desktop
Sigue los pasos siguientes para conectarte en segundos.
- 1In Claude Desktop, open Settings → Connectors.
- 2Click “Add custom connector” and paste the connector link above as the remote MCP server URL.
- 3Click Add and start a new chat — Accelerator Selection Scoring capabilities are ready to use.
{
"mcpServers": {
"accelerator-selection-scoring-mcp": {
"url": "https://edge.vinkius.com/vk_preview_aqea14An4EhXYTHzQGWIoqNZxUeuxn7JbeRXLMij/mcp"
}
}
}Aplica la corrección de sesgo a los puntajes de los candidatos en mi Google Sheet 'Q3 Engineering Intern'.
Analiza el feedback de las entrevistas en mi CSV 'Product Manager Pipeline' y ajusta según la permisividad de los entrevistadores.
Revisa los puntajes en la hoja 'Sales Associate' y dime qué entrevistadores están siendo demasiado estrictos.
Corrige los puntajes de los candidatos 'UX Designer' en mi documento de contratación para neutralizar las tendencias de evaluación individuales.
Claude
ChatGPT
Cursor
VS Code
Windsurf
Claude Code
JetBrains
Cline
Empieza aquí
Conecta Accelerator Selection Scoring una vez y luego pregunta.
Solo tienes que vincular tu cliente preferido al MCP. Tus credenciales permanecen cifradas y puedes empezar a hacer preguntas de inmediato.
Conecta Accelerator Selection Scoring a tu IAFAQ
Cómo funciona esta tarea
- 01
¿La IA cambia los puntajes originales en mi hoja de cálculo?
No. La IA calcula puntajes corregidos basándose en tus datos, pero no sobrescribe tus entradas originales.
- 02
¿Puede la IA tomar la decisión final de contratación por mí?
No. La IA solo proporciona los datos ajustados. Tú eres el responsable de las decisiones finales de contratación.
- 03
¿Qué tipo de datos necesita para funcionar?
Necesita acceso a los puntajes de las entrevistas y a los nombres de los entrevistadores que los proporcionaron.
- 04
¿Me dirá qué entrevistadores tienen sesgos?
Sí. La IA identifica patrones donde ciertos entrevistadores se desvían sistemáticamente del promedio del grupo.
- 05
¿Puede corregir el sesgo si solo hay un entrevistador para un puesto?
No. La corrección de sesgo requiere comparar el estilo de un evaluador con un grupo o una base de referencia para identificar una desviación.
¿Tienes más dudas sobre Accelerator Selection Scoring? La página del conector tiene todas las respuestas. Ver todo lo que puede hacer el conector Accelerator Selection Scoring
Conecta Accelerator Selection Scoring a Claude, Cursor, ChatGPT y más
